鹿客陈彬：把一家 12 年的硬件公司，重写成 AI 原生组织
中文摘要
鹿客创始人陈彬详解如何通过HARO、圈子制及岗位重排，将12年硬件公司重塑为AI原生组织。
English Summary
Loock founder Chen Bin explains transforming a 12-year hardware company into an AI-native organization through HARO, "circles," and role restructuring.
原文节选
📌 一句话摘要 鹿客创始人陈彬详解如何把一家 12 年智能锁公司重写成 AI 原生组织：成立 HARO 统管人与 AI、以「圈子」取代部门、三轮内聘重排岗位、招 AI 管培生当鲶鱼，并坦言并非每家传统企业都该跑这么快。 📝 详细摘要 本期《AI 炼金术》邀请鹿客科技创始人陈彬，复盘这家做了 12 年智能锁的硬件公司如何整体转向「AI 原生组织」。陈彬对 AI 原生的定义不是「大家都用 copilot」，而是假设原有组织...